Tiden flyver, og med et øjeblik er det nyt år.Når vi ser tilbage på 2018, har vi under ledelse og vejledning af virksomhedens ledere, under sammenhold og hårdt arbejde fra alle medarbejdere, arbejdet hårdt på at fuldføre arbejdet i overensstemmelse med de forskellige arbejdsplanindikatorer for hver afdeling.Over for den komplekse og skiftende markedssituation opnåede vores håndværksmestre stadig relativt gode resultater.Fremragende karakterer.2018 er et år med mening, værdi, høst og blod og sved.Det er et ekstraordinært år.Inden 2019 indledte Jun Jiang officielt 2.0-udviklingsæraen, og vi vil indlede store og dybtgående ændringer, fordi Jun Jiang er ved at "flytte".
Om eftermiddagen ankom vi til den nye fabrik i Yunfu.Den nye fabrik er et nyt håb og en udfordring for os.På samme måde holdt vi også en simpel banebrydende ceremoni i den nye fabrik.Atmosfæren på scenen inficerede vores celler og var fyldt med dyb kærlighed., alle er fulde af selvtillid efter at have set omfanget af den nye fabrik.For fremtiden bør vi udføre det nuværende arbejde med fuld entusiasme og høj kampgejst, overvinde vanskeligheder og yde hårdt arbejde og indsats.Efter ceremonien tog vi et gruppebillede og til sidst råbte vi sloganet "Lav det bedste håndværk".
Kl. 9.00 den 18. gik vi officielt ind i temamødet "at bryde det gamle og bygge det nye, sejle igen".Formålet med evalueringen og opsummeringen af årsmødet er at gennemgå og analysere fordele og ulemper ved deres eget arbejde, drage erfaringer fra deres erfaringer og komme op på niveauet for virksomhedens strategiske udvikling, for at gøre et godt stykke arbejde i implementeringen af det nye år.Derfor har årsmødet stor betydning.
9.00 om morgenen den 19. havde vi hver især gratis aktiviteter, nød den nye Longshan Hot Spring, mærkede den friske naturlige luft, gav os selv en stressfrihed og forberedte os på det nye års arbejde.Xinxing er en by med stort udviklingspotentiale.Vi håber, at vi vil møde østenvinden og stræbe efter at blive en storstilet, professionel og digital ny virksomhed.Her er det nye årsmøde 2019 "Bræk det gamle og byg det nye, sæt sejl igen" afsluttet med succes.Denne aktivitet styrker opbygningen af virksomhedskulturen, forbedrer samhørigheden og centripetalkraften blandt alle medarbejdere og afspejler medarbejdernes stærke vilje, ånden af hårdt arbejde og fremskridt og den gode samarbejdsånd blandt kolleger.
Indlægstid: 06-04-2022